근로계약·급여·연차·입퇴사·4대보험까지
아직도 대표님이 직접 챙기고 계신가요?
인사담당자를 바로 채용하기에는 부담스럽고,
필요할 때마다 전문가를 따로 찾는 방식도 비효율적입니다.
더블유플랜은 기업의 현재 상황에 맞춰 필요한 범위만 자문계약으로 설계합니다.
✓ 근로계약·취업규칙
✓ 급여·근태·연차 관리
✓ 입·퇴사 및 4대보험
✓ 채용·고용지원금 연계
✓ 필요 시 노무사 등 전문가 연결
단순 노무상담에 그치지 않고 일상적인 고용관리부터 경영지원 연계까지
하나의 창구에서 함께 관리합니다.
대표가 직접 관리하는 오늘을 끝내고, 본업에 집중할 수 있는 고용관리 체계를 만들어보세요.